ご高見（ごこうけん）、どだい、英語難民（えいごなんみん）、戦々恐々（せんせんきょうきょう）、マニフェスト（まにふぇすと）、マスト（ますと）、血道をあげて（ちみちをあげて）

田中：
先輩のご高見によれば、楽天の本社は
別にしても、東京支社、上海支社は、
「英語一色」ということにはなりそうも
ないですね。

小林：
そうだよ。
本社が「英語一色」というのは、あり得る
だろうが、日本語や中国語のマーケットと
向き合う支社が、「英語一色」というのは、
どだい無理っていうもんだよ。
顧客が寄り付かなくなるばかりか、マーケ
ットからの情報も入って来なくなってしまう
からな。

田中：
だったら、日本支社に勤務する「英語難民」
は、戦々恐々としていなくても大丈夫なんで
すね。

小林：
大丈夫さ。
君の何とかいう友人に胸を張って伝えても
らってもいいよ。
絶対、日本支社の公用語は「日本語」に
落ち着くから。

田中：
でも、それでは、社長は、恰好悪いですね。
「マニフェスト」を取り消さなくてはならない
んですからね。

小林：
いやいや、社長は、こうおっしゃっている
じゃないか。
「これからは、英語の出来ない役員はクビ
だ」と。
この一言が効いて来るさ。
「将来は、本社の役員になる人間には、
　英語はマストだ」と言っている訳だからな。
君の友人も、将来「楽天の本社の役員」に
なりたいのであれば、「英語」を血道をあげ
てやらなきゃな。